No asuma que su empleador tiene compensación para trabajadores de Texas simplemente porque una compañía de seguros o un administrador de beneficios se comunica con usted después de un accidente.
Los empleadores de Texas pueden tener diferentes formas de cobertura por lesiones en el lugar de trabajo. Algunos participan en la compensación para trabajadores tradicional, mientras que otros pueden proporcionar beneficios por lesiones ocupacionales sin suscribirse al sistema estatal.
Un abogado puede investigar el estado legal del empleador y revisar los documentos proporcionados después de su accidente. Conocer la cobertura del empleador es vital porque puede afectar los beneficios disponibles, los posibles reclamos por negligencia, los plazos legales, el tratamiento médico y la forma en que se debe manejar el caso.
